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Analista Técnico Imobiliário

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Sobre o Time:

O time de Due Diligence Técnica e Legalização desempenha um papel crucial na análise de novos negócios, aplicando conforto técnico para as decisões imobiliárias, bem como acompanhando o processo de legalização dos empreendimentos no portfólio da TGCore. Nosso objetivo é verificar, monitorar e assegurar a regularidade do imóvel, riscos e oportunidades de aprovação e projetos, aderência a realidade aplicada na viabilidade e as expectativas de lançamento do empreendimento

Responsabilidades e atribuições

Como será o seu dia a dia:

  • Elaborar relatórios de Due Diligence Técnica das oportunidades de novos negócios de urbanismo, incorporação imobiliária e outras tipologias;
  • Monitorar o processo de aprovação dos empreendimentos em portfólio;
  • Garantir que todos os aspectos legais relacionados à propriedade imobiliária estejam em conformidade com as legislações pertinentes;
  • Garantir que o empreendimento obtenha todos os alvarás, licenças e autorizações necessárias para realizar as obras dentro dos parâmetros legais;
  • Assegurar o atendimento aos prazos e condicionantes do licenciamento ambiental dos empreendimentos em portfólio;
  • Participar de reuniões com clientes e outras áreas relacionadas como jurídico, engenharia, projetos, obras e gestor de fundos.

Requisitos e qualificações

O que buscamos em você:


  • Formação em Engenharia Civil, Engenharia Ambiental, Arquitetura e Urbanismo ou área relacionada;
  • Conhecimento de mercado imobiliário;
  • Habilidade em leitura e interpretação de projetos, processos e documentos;
  • Experiência em redação de relatórios;
  • Análise de riscos;
  • Informática intermediária;
  • Excelente habilidade de comunicação e trabalho em equipe;
  • Proatividade;
  • Ambição;
  • Senso de dono

Critérios que aumentam o match com a vaga:


  • Experiência em processos de legalização imobiliária de empreendimentos residenciais (loteamento aberto, condomínio fechado, incorporação, etc);
  • Atuação pretérita especificamente em prefeitura, loteadoras, incorporadoras, construtoras.
  • Experiência em UAU

Informações adicionais

O que oferecemos aqui: 


  • Vale Alimentação/Refeição/Mobilidade (Cartão Swille);
  • Vale Cultura (Cartão Swille);
  • Vale Transporte;
  • Benefício Saúde Mental (Moodar);
  • Educação Corporativa;
  • Wellhub (Gympass);
  • Parcerias com Instituições de Ensino;
  • Plano de Saúde Nacional;
  • Vitta Saúde Digital;
  • Convênio e-Pharma;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Licença Paternidade Estendida;
  • Bônus Anual.

Além disso, gostamos de destacar: 


  • Oportunidade de trocar conhecimentos diários com um time de referência no mercado;
  • Na Trinus, prezamos pelo bem-estar, pelo trabalho em equipe e acreditamos que, com liberdade e responsabilidade, chegaremos ainda mais longe;
  • Oportunidade de crescimento;
  • Nosso time possui uma capacidade de mobilização única!

Essa vaga está aberta à candidatura de todas as pessoas — independentemente de suas características ou condições quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou qualquer outro fator.


Reforçamos: todas as nossas vagas estão e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PCDs).

Em caso de dúvidas, entre em contato conosco via WhatsApp 62 3773-1501.


Para que sua candidatura seja válida, precisamos que você preencha todas as perguntas na etapa de cadastro e realize todos os testes online.

Caso contrário, a sua candidatura não seguirá para análise.


Se liga nessa dica: Caso já tenha se candidatado a outras vagas, você pode salvar as respostas do cadastro em um bloco de notas para reutilizar em futuras candidaturas, da mesma forma que pode reutilizar o resultado dos testes realizados anteriormente. Não se esqueça de revisar todas as informações, ok? 😉

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Inicial (Fit Cultural)
  3. Etapa 3: Entrevista Final (Fit Técnico)
  4. Etapa 4: Contratação

Nós somos a Trinus.Co! Uma holding que une Serviços Imobiliários e Financeiros por meio de Tecnologia.

Há 15 anos, percebemos que o empreendedor imobiliário regional enfrentava muitas dificuldades, especialmente pela distância dos grandes centros de poder. A falta de acesso a serviços de qualidade e a capital financeiro, somada à burocracia e à desconfiança dos investidores em relação ao interior, dificultava o desenvolvimento do setor. Por sermos de Goiás, essa realidade era ainda mais evidente, com o agronegócio dominando a economia e tornando a captação de recursos ainda mais desafiadora para outros segmentos.


Não nos conformamos com isso e decidimos transformar essa realidade. A Trinus. Co nasceu em 2009 com poucos recursos, mas com muita vontade. Hoje, somos uma holding com experiência, propósito, pessoas apaixonadas e conquistas contínuas. Nosso propósito é transformar o mercado habitacional brasileiro, potencializando o empreendedorismo imobiliário regional por meio de acesso a capital, serviços e governança, sempre com responsabilidade econômica, social e ambiental.


🌏 Nosso ecossistema opera de forma integrada:


Investidor: Os investimentos feitos em nossos fundos fomentam o desenvolvimento de empreendimentos por meio de parcerias estratégicas com empreendedores imobiliários;


Empreendedor: Após os investimentos, os empreendimentos são desenvolvidos, possibilitando ao comprador a realização do sonho de adquirir o seu imóvel;


Comprador: A partir da venda das unidades imobiliárias, os investidores recebem seu retorno na forma de dividendos.



🧭 Aqui na Trinus. Co, nossos valores não são apenas palavras – são o alicerce do que fazemos e do que somos. Eles são inegociáveis:


🏆 Atitude de Dono: O Shark com atitude de dono busca excelência, é eficiente, aprende e corrige erros rapidamente, e está engajado na estratégia da empresa, garantindo que seu trabalho contribua para o sucesso da Trinus.


🤝Colaboração: O Shark que colabora é comprometido com as metas coletivas, orgulha-se de pertencer à equipe, trabalha em direção a objetivos comuns e celebra as conquistas em conjunto, fortalecendo a união do time.


💹 Resiliência: O Shark resiliente mantém seu propósito firme diante de adversidades, transforma desafios em oportunidades, adota uma mentalidade de aprendizado contínuo e busca crescer junto com a empresa, contribuindo para seu sucesso.


🔎 Transparência: O Shark transparente constrói confiança, evita julgamentos e mantém uma comunicação aberta. Ele fala a verdade com feedbacks honestos, criando um ambiente seguro para críticas construtivas, e pratica escuta ativa e comunicação não violenta.



🦈 Internamente chamamos nossas pessoas de “Sharks”, e por isso, aqui dentro vivemos “Shark Way of Life”. E isso exige imersão e atitude!

 

Para muitos, o tubarão é apenas um animal agressivo.

Para nós ele é um visionário, sempre com olhar panorâmico em busca das melhores oportunidades. É um desbravador.

O Shark é aquele que não desiste, que não se amedronta com dificuldades e que nunca anda, ou melhor, nada pra trás.


E aí? Você se considera Shark?

Se sim, aqui é o seu lugar! Acesse nossas oportunidades e se inscreva!



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