Coordenador de Departamento Pessoal

Sobre o Time:

Somos o time Pessoas, nos chamam de Sou! porque somos a alma da companhia! Nosso objetivo é aumentar nossa relevância, contribuindo ativamente para a construção do business do futuro. Queremos que as demais áreas da companhia validem o nosso time como área importante não só para as relações e desenvolvimento das pessoas, mas também como parceiros estratégicos que conhecem profundamente o negócio e têm condição de direcionar as pessoas para as entregas, respeitando nossa história e cultura. Além disso, estamos empenhados em oferecer clareza sobre as possibilidades de carreira e remuneração. Queremos que cada pessoa entenda as oportunidades disponíveis e como podem progredir em suas carreiras dentro da Trinus, em todas as suas formas.

Como será o seu dia a dia:

• Coordenar e supervisionar as atividades do departamento pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e as políticas internas.
• Gerenciar processos de admissão e demissão de colaboradores.
• Elaborar, acompanhar e validar a folha de pagamento, benefícios e encargos sociais, bem como particularidades nesses temas
• Garantir o cumprimento das obrigações acessórias relacionadas à área de departamento pessoal
• Fornecer suporte e orientação aos gestores sobre questões de pessoal e desenvolvimento organizacional.
• Gestão do time de DP pessoal.
• Monitorar indicadores de desempenho da área e propor melhorias.
• Coordenar e controlar as atividades do Departamento Pessoal, visando a assegurar o cumprimento de todas as exigências legais que regulam o vínculo empregatício, bem como o cumprimento das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa.
• Manter controles de todos os valores a serem descontados em folha de pagamento.
• Acompanhar a área jurídica nas defesas em processos trabalhistas, multas do Ministério do Trabalho.
• Coordenar a preparação e entrega de todas as informações acessórias exigidas pelos diversos órgãos governamentais (Ministério do Trabalho, INSS, MEC, SESI entre outros.
• Visar o cumprimento de exigências legais.
• Atender colaboradores em questões relacionadas com normas e procedimentos da empresa, dando a orientação ou solução devidas.
• Acompanhar e dar suporte a auditorias internas, demais áreas e gerenciar projetos especiais, conforme as necessidades da empresa, assessorando o controller.
• Assegurar o cumprimento das obrigações da área e metas/indicadores.

O que buscamos em você:

• Ensino superior em Ciências Contábeis, Administração ou Gestão de Recursos Humanos.
• Experiência na área de departamento pessoal de no mínimo 2 anos.
• Excel Intermediário/Avançado.
• Noções de Demonstrações Trabalhistas.
• Obrigações Acessórias (GRFGTS. DCTFWeb, EFD-Reinf, RAIS, DIRF e etc)
• Sistema de controle por empresa (Simples Nacional - Anexo III, Lucro Real e Presumido).
• Noções de ERP Protheus (Totvs) e RM Labore, desejável no UAU (Globaltec).
• Disponibilidade de horário.

Critérios que aumentam o match com a vaga:

• Experiências em Fintech ou Mercado Imobiliário.

O que oferecemos aqui: 

• Vale Alimentação/Refeição/Mobilidade (Cartão Swille);
• Vale Cultura (Cartão Swille);
• Vale Transporte;
• Educação Corporativa;
• Wellhub (Gympass);
• Parcerias com Instituições de Ensino;
• Plano de Saúde Nacional;
• Vitta Saúde Digital;
• Convênio e-Pharma;
• Plano Odontológico;
• Seguro de Vida;
• Licença Paternidade Estendida;
• Bônus Anual.

Além disso, gostamos de destacar: 

• Oportunidade de trocar conhecimentos diários com um time de referência no mercado;
• Na Trinus, prezamos pelo bem-estar, pelo trabalho em equipe e acreditamos que, com liberdade e responsabilidade, chegaremos ainda mais longe;
• Oportunidade de crescimento;
• Nosso time possui uma capacidade de mobilização única!

Essa vaga está aberta à candidatura de todas as pessoas — independentemente de suas características ou condições quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou qualquer outro fator.

Reforçamos: todas as nossas vagas estão e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PCDs).

Em caso de dúvidas, entre em contato conosco via WhatsApp (62) 3773-1501.

Para que sua candidatura seja válida, precisamos que você preencha todas as perguntas na etapa de cadastro.

Caso contrário, a sua candidatura não seguirá para análise.

Se liga nessa dica: Caso já tenha se candidatado a outras vagas, você pode salvar as respostas do cadastro em um bloco de notas para reutilizar em futuras candidaturas, da mesma forma que pode reutilizar o resultado dos testes realizados anteriormente. Não se esqueça de revisar todas as informações, ok? 😉

Há 15 anos, percebemos que o empreendedor imobiliário regional enfrentava muitas dificuldades, especialmente pela distância dos grandes centros de poder. A falta de acesso a serviços de qualidade e a capital financeiro, somada à burocracia e à desconfiança dos investidores em relação ao interior, dificultava o desenvolvimento do setor. Por sermos de Goiás, essa realidade era ainda mais evidente, com o agronegócio dominando a economia e tornando a captação de recursos ainda mais desafiadora para outros segmentos.

Não nos conformamos com isso e decidimos transformar essa realidade. A Trinus. Co nasceu em 2009 com poucos recursos, mas com muita vontade. Hoje, somos uma holding com experiência, propósito, pessoas apaixonadas e conquistas contínuas. Nosso propósito é transformar o mercado habitacional brasileiro, potencializando o empreendedorismo imobiliário regional por meio de acesso a capital, serviços e governança, sempre com responsabilidade econômica, social e ambiental.

🌏 Nosso ecossistema opera de forma integrada:

Investidor: Os investimentos feitos em nossos fundos fomentam o desenvolvimento de empreendimentos por meio de parcerias estratégicas com empreendedores imobiliários;

Empreendedor: Após os investimentos, os empreendimentos são desenvolvidos, possibilitando ao comprador a realização do sonho de adquirir o seu imóvel;

Comprador: A partir da venda das unidades imobiliárias, os investidores recebem seu retorno na forma de dividendos.

🧭 Aqui na Trinus. Co, nossos valores não são apenas palavras – são o alicerce do que fazemos e do que somos. Eles são inegociáveis:

🏆 Atitude de Dono: O Shark com atitude de dono busca excelência, é eficiente, aprende e corrige erros rapidamente, e está engajado na estratégia da empresa, garantindo que seu trabalho contribua para o sucesso da Trinus.

🤝Colaboração: O Shark que colabora é comprometido com as metas coletivas, orgulha-se de pertencer à equipe, trabalha em direção a objetivos comuns e celebra as conquistas em conjunto, fortalecendo a união do time.

💹 Resiliência: O Shark resiliente mantém seu propósito firme diante de adversidades, transforma desafios em oportunidades, adota uma mentalidade de aprendizado contínuo e busca crescer junto com a empresa, contribuindo para seu sucesso.

🔎 Transparência: O Shark transparente constrói confiança, evita julgamentos e mantém uma comunicação aberta. Ele fala a verdade com feedbacks honestos, criando um ambiente seguro para críticas construtivas, e pratica escuta ativa e comunicação não violenta.

🦈 Internamente chamamos nossas pessoas de “Sharks”, e por isso, aqui dentro vivemos “Shark Way of Life”. E isso exige imersão e atitude!

Para muitos, o tubarão é apenas um animal agressivo.

Para nós ele é um visionário, sempre com olhar panorâmico em busca das melhores oportunidades. É um desbravador.

O Shark é aquele que não desiste, que não se amedronta com dificuldades e que nunca anda, ou melhor, nada pra trás.

E aí? Você se considera Shark?

Se sim, aqui é o seu lugar! Acesse nossas oportunidades e se inscreva!